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  • 不得认定为工伤或者视同工伤

    不得认定为工伤或者视同工伤

    根据《工伤保险条例》的规定，职工不得认定为工伤或者视同工伤的情形主要包括： 1. 故意犯罪； 2. 醉酒或者吸毒； 3. 自残或者自杀。 这些情形下，即使伤害...

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